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asked in 1 exam1 परीक्षा में पूछा गया
AOM — 4 May 2025GROUP A RECRUITMENTसमूह क की भर्ती
By a UPSC competitive examination, by promotion from Group B, and by transfer of an officer in government service.संघ लोक सेवा आयोग की प्रतियोगी परीक्षा से, समूह ख से पदोन्नति से, और सरकारी सेवा के अधिकारी के स्थानांतरण से।
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asked in 2 exams2 परीक्षाओं में पूछा गया
ACM — 18 May 2025 · AOM — 18 May 2025A GAZETTED POSTराजपत्रित पद
A post to which appointment is made by notification in the Gazette of India.वह पद जिस पर नियुक्ति भारत के राजपत्र में अधिसूचना से की जाती है।
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THE BOARDSबोर्ड
There are 21 Railway Recruitment Boards, which allot roll numbers, send call letters and conduct examinations.21 रेलवे भर्ती बोर्ड हैं, जो अनुक्रमांक आवंटित करते हैं, बुलावा पत्र भेजते हैं और परीक्षाएँ आयोजित करते हैं।
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asked in 2 exams2 परीक्षाओं में पूछा गया
AME — 4 May 2025 · AME — 18 May 2025THE QUALIFICATIONSअर्हताएँ
A 3 years diploma for a Junior Engineer, a 4 years degree for a Senior Section Engineer, and medical category C1 for the Junior Engineer.कनिष्ठ अभियंता के लिए 3 वर्ष का डिप्लोमा, वरिष्ठ अनुभाग अभियंता के लिए 4 वर्ष की डिग्री, और कनिष्ठ अभियंता के लिए चिकित्सा कोटि सी1।
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asked in 1 exam1 परीक्षा में पूछा गया
AME — 22 June 2025THE APTITUDE TESTअभिक्षमता परीक्षा
Required for safety-critical posts such as Station Master, Traffic Assistant, Assistant Loco Pilot and Motorman.स्टेशन मास्टर, यातायात सहायक, सहायक लोको पायलट और मोटरमैन जैसे संरक्षा पदों के लिए आवश्यक।
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COMPASSIONATE APPOINTMENTअनुकंपा नियुक्ति
Within 1 month in priority (i), within 3 months in priorities (ii) and (iii), and within 5 years in all cases.प्राथमिकता (i) में 1 माह के भीतर, प्राथमिकता (ii) और (iii) में 3 माह के भीतर, और सभी मामलों में 5 वर्ष के भीतर।
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WHEN IT IS REFUSEDयह कब मना होती है
A compassionate appointment is not permissible where the railway servant was unauthorised absent.जहाँ रेल सेवक अनधिकृत रूप से अनुपस्थित रहा हो, वहाँ अनुकंपा नियुक्ति अनुमत नहीं है।
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THE TRADE TESTट्रेड टेस्ट
Twice a year, with 40 per cent for the oral and 60 per cent for the practical.वर्ष में दो बार, जिसमें मौखिक के 40 प्रतिशत और प्रायोगिक के 60 प्रतिशत अंक।
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AFTER A FAILUREअनुत्तीर्ण होने के बाद
A failed staff may re-appear after 6 months, counted from the announcement of the result.अनुत्तीर्ण कर्मचारी 6 माह बाद फिर बैठ सकता है, जो परिणाम की घोषणा से गिने जाते हैं।
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REVIEW OF SERVICEसेवा की समीक्षा
On completion of 55 years of age or 30 years of service, whichever is earlier, under Rule 1802(a) of IREC Volume II.55 वर्ष की आयु अथवा 30 वर्ष की सेवा, जो भी पहले पूरी हो, आईआरईसी खंड दो के नियम 1802(क) के अधीन।
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THE APARएपीएआर
The benchmark for MACP is Very good, and an adverse remark must be communicated to the employee.एमएसीपी का मानक 'बहुत अच्छा' है, और प्रतिकूल टिप्पणी कर्मचारी को बतानी ही होती है।